ローソン

登録販売者の給料は？

正社員	20万円～25万円（研修期間3ヶ月）
パートアルバイト	時給1450円～1500円

正社員は、年2回の賞与があります。資格手当は月給に込み。管理者要件を満たしていない場合は、医薬品を置いているローソン店舗でも実務経験が積めます。（ただし、上記より給与が下がる可能性あり）

パートアルバイトも、高時給が魅力です。正社員登用制度があり、キャリアUPできるので、長く勤めたい方にもうれしいポイントです。

登録販売者の働き方は？

近所の店舗で好きな時間帯に働ける

薬局やドラッグストアとは違い、店舗が24時間営業なので、シフトの時間帯が選べます。店舗は駅近や住宅街など、身近な場所にあるので、通勤のために時間がとられてしまうことがありません。

スキルアップ研修が受けられる

希望すれば、eラーニングによる研修が無償で受講できます。重点商品の特徴や、接客のポイントなど。定期的に発行される冊子では、新商品、売場作り、接客事例などの医薬品情報も学べます。

「ドラッグストア以外の登録販売者の求人を他にもチェック」

登録販売者の口コミ評判

薬局との違いを一番感じるのは、コンビニにお薬を買いに来る方は「大したことはないと思うけど、すぐにでも治したい」という場合が多いので、またすぐに元気になって帰ってきてくれること。薬以外の健康に良いものをお勧めできるのも、ローソンならではの仕事の魅力。

LAWSONより抜粋　（https://crew.lawson.co.jp/healthcare/merit/）

ローソンが登録販売者に望んでいること

お客さんの暮らしにとって、とくに身近な存在であるコンビニ。そんなコンビニに医薬品を買いに訪れるお客さんは「今まさに頭痛に苦しんでいる」といった緊急性の高い悩みを抱えていることもしばしばです。そのため、ローソンで働く登録販売者には、お客さんの立場に寄り添った接客を行うためのカウンセリング力が求められます。時には、医薬品購入によるセルフケアではなく、受診を勧める判断力が必要となることも。

また「熱がある人に対しては体内に吸収されやすいスポーツドリンクを提案する」といったように、医薬品以外の品ぞろえを活かした提案を行うことも大切です。適切な商品を案内するためには、お客さんの症状をしっかりと把握するコミュニケーション力や、医薬品以外の商品についても積極的に学ぶ向上心が求められるでしょう。

ステップアップのポイント

業務に慣れた後は、店担当や店長へのステップアップが考えられます。また、登録販売者資格を持つスタッフを増やすための人材育成を担う「ヘルスケアトレーナー」や、医薬品の売り上げ拡大のための店舗指導などを行う「グループリーダー」として働く道も。医薬品を導入する店舗は今後ますます増えていく見込みであるため、活躍の場も豊富であると言えるでしょう。

また、カウンセリング力や商品知識を強化したいと考えている場合は、無料のeラーニング研修でスキルアップを計ることも可能です。上を目指したい人も、まずは不安を解消して着実に実力を着けたい人も、個々のペースに応じたステップアップを叶えるための環境が整っています。

登録販売者の求人傾向（正社員・パートアルバイト）

ローソンの登録販売者の正社員求人

月給	20～25万円
資格手当	なし
賞与	年2回、各種手当
勤務時間	0時～24時の間で週5日、1日8時間
休日	週2日、有給休暇（初年度10日）
業務内容	医薬品の販売・相談対応のほか、通常のコンビニ業務（レジ/品出し/清掃等）
待遇	労災・雇用・健康・厚生完備、通勤手当全額支給、制服貸与、昇給有り（年1回）
応募条件	登録販売者資格をお持ちの方（※管理者要件を満たす方）

引用元：https://crew.lawson.co.jp/jobfind-pc/job/Kanto/81309

ローソンの登録販売者のパートアルバイト求人

時給	基本時給1450円、17時～22時　時給1500円
資格手当	なし
賞与	年2回ミニボーナス支給　（勤務期間が長くなると支給額がアップ）
勤務時間	8時～22時の間、週3日、1日4時間から応相談
業務内容	一般医薬品（第2・第3類医薬品）販売、化粧品のコンサルティング販売
待遇	通勤手当（上限月5000円まで）、制服貸与、昇給有り（年1回）、社会保険（雇用保険・労災保険）、福利厚生充実（スポーツ施設利用に対する補助金制度、通信教育修了時の補助金制度等）、社員登用あり
応募資格	登録販売者資格をお持ちの方（※管理者要件を満たす方）