稼げる登録販売者になろう!【登販ライフ】

給料アップ は夢じゃない!
稼げる登録販売者 になろう
アドバイザー
登販アドバイザー

登録販売者の
一般スタッフ平均年収

307 万円

※資格者101名へ独自調査
一般的に、登録販売者の販売スタッフの年収は決して高いとは言えません。しかし職場や働き方をかしこく選べば、高収入の登録販売者になれるんです!「資格を活かして、給料もスキルも上げたい」…そんな向上心のある皆さんへ特別に、業界経験者として、給料と働きやすさをアップできる登録販売者の求人をご紹介します。

業界別に登録販売者の給料を比較

ドラッグ
ストア
23.8万円

(想定年収328万)

コンビニ
19.1万円

(想定年収272万)

スーパー・
量販店
20.2万円

(想定年収285万)

OTC医薬品のスキルアップには、やっぱりドラッグストアがおすすめ!
登販アドバイザー
給料もスキルも上げるなら、
やっぱりドラッグストア
給料が良いことはもちろん、OTC医薬品の知識・スキルを磨きやすいのがドラッグストア。
登録販売者が店舗管理者になるには「実務経験2年」が必要です。実は、せっかく資格があっても、OTC医薬品以外の配属されて、実務経験にカウントしてもらえないこともあるんです…!薬の品揃えが多いドラッグストアなら、その心配も少ないでしょう。

※月給は、東京の登録販売者一般スタッフの求人から平均給料を独自調査。月給1年分に、登録販売者平均賞与43万を加算して想定年収を出しています。

給料+働きやすさで比較
登録販売者の転職に
おすすめのドラッグストア

スーパー・コンビニよりも給料が高くスキルを磨きやすいドラッグストア。
全国展開している大手で、実務経験がなくても正社員になれるドラッグストアを3社比較しました!
ドラッグストア名 年収 残業(月) 公式HP
マツモトキヨシ 年収 残業(月) 340万~ 10h さっそく求人をチェック
サンドラッグ 年収 残業(月) 214.8万~ 不明 さっそく求人をチェック
ウエルシア 年収 残業(月) 309万~ 16h さっそく求人をチェック
※情報元:各社公式求人より

マツモトキヨシ

業績:営業利益335.6
【年収340万~】の内訳
月収: 20.7
手当: 1
推定ボーナス: 80
管理者・店長
についての給料参考
店長30歳: 500
賞与140万
店長35歳: 600
賞与156万
マツモトキヨシ
引用元:マツモトキヨシ
https://matsukiyo-career.net/jobfind-pc/
募集要項をチェックして
さっそく応募してみる!
働きやすさ
勤続年数: 13.2
残業時間: 10H
残業が少なく、もし発生しても1分単位で残業代が出るのでサービス残業の心配がありません。
休日もしっかりとあり、規定の休暇をつなげて最大7連休まで取得することも!
女性に優しい環境が整っているのも魅力です。産休・育休からの復職率はほぼ100%で、「育児短時間制度」は小学校卒業までOK!子育てと両立させたい方に最適な環境といえるでしょう。
たまに聞く“商品買い取り”の風潮もないようで、その点も安心できます。
資格者としての
要チェックポイント
OTC医薬品にたくさん触れられる
2018年度版『医薬品産業ランキング』によると、マツモトキヨシはOTC医薬品売上高ランキング1位(1715.3億)。同じドラッグストアの中でもOTC医薬品の取り扱いが多く、実務経験を積みやすい職場といえるでしょう!
大企業で業績が安定しているため、賞与や待遇も比較的安定しているのも◎資格手当もつくので、登録販売者資格を生かした働き方ができる環境です。
キャリアアップ
研修のおかげで自信を持って店長に
マツモトキヨシは、店長がライセンス制度になっています。「人手不足でいきなり店長にさせられる…」といった急な人事の心配がありません。店長を希望する人は、必ず研修を受けてから、昇進のステップへ。しっかり実力をつけてから店長にステップアップできるのはありがたいですね。
基本情報
休暇日数(年): 116
勤務時間: 原則実働
8 時間
(休憩60分)
マツモトキヨシの求人を
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問い合わせ
(採用フリーダイヤル)

サンドラッグ

業績:営業利益267
【年収214.8万~】の内訳
月収: 17.9
手当: 額不明
推定ボーナス: 額不明(年2回)
管理者・店長
についての給料参考
店舗運営責任者(27歳): 438
スーパーバイザー(30歳): 560
サンドラッグ
引用元:サンドラッグ
https://sundrug-group-kyujin.net/jobfind-pc/job/All/12747
募集要項をチェックして
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働きやすさ
勤続年数: 7.3
残業時間: 不明
規定の休日を組み合わせれば、夏期休暇や正月休暇などの連続休暇も取得可能です!
登録販売者の資格手当以外にも、手当が充実しており、通勤交通費、育児手当、自己育成手当、超過勤務手当などが支給されます。
資格者としての
要チェックポイント
働きぶりが表彰されるチャンス
社内で「ベスト接客賞」「優秀販売員賞」などの表彰制度があります。日々の実績に対してしっかりリターンが期待できるのは、うれしいポイントです。
具体的な金額は不明ですが、登録販売者資格に対する資格手当もきちんとつくので、資格を活かして働く励みになります。
キャリアアップ
店長候補として採用され即戦力に
店舗運営スタッフ(店長候補)としての募集なので、業務内容も店舗における運営マネジメント業務が主な担当となります。
売上や利益管理、スタッフ管理など経営に関わる仕事を任されることになるので、早くキャリアアップしたい!という方におすすめです。
基本情報
休暇日数(年): 116
勤務時間: 1日平均8時間、
週平均40時間以内
サンドラッグの求人を
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問い合わせ
(採用フリーダイヤル)

ウエルシア

業績:営業利益288.2
【年収309万~】の内訳
月収: 21.5
手当: 1.5
推定ボーナス: 33
管理者・店長
についての給料参考
ドラッグストア店長経験
5年以上(全国職):
409
ウエルシア
引用元:ウエルシア
https://welcia-yakkyoku-recruit.net/info/int01/#link01
募集要項をチェックして
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働きやすさ
勤続年数: 9.7
残業時間: 16H
大手ドラッグストア企業ということもあり、福利厚生や待遇はしっかりしています。
「産前・産後休業制度」や 「育児・介護休業制度」などの制度ももちろん導入。
2018年度の育児休業取得対象者246名のうち、女性が146名で男性は100名います。男女問わず、育児休業をとりやすい体質の会社ということが分かりますね。
資格者としての
要チェックポイント
実務経験2年で手当が1万アップ
ウエルシアの登録販売者資格の資格手当は「月額1.5万円」となっており、他のドラッグストアに比べて高めの設定です。
苦労してとった資格が、直接給与に反映されるのはうれしいポイントですね!法定研修中の場合は月額5,000円なので、はやく実務経験を2年分つめば、すぐに収入アップを体感できそうです。
キャリアアップ
ゆくゆくは管理職も目指せる
外部研修、通信講座、化粧品メーカー研修など、スキルアップの研修も幅広く用意されています。
正社員の募集は、店長候補・管理職候補のみの採用です。接客スキルだけでなく、マネジメントスキルをどんどん磨いていきたい方におすすめ。
基本情報
休暇日数(年): 116
勤務時間: シフト勤務制
(実働8時間)
ウエルシアの求人を
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問い合わせ
(代表)

きつい職場を卒業!
転職に成功した
登録販売者インタビュー

登録販売者から登録販売者へ、同業他社に転職した人へ匿名でインタビューしました。会社によって給料・働き方・待遇はさまざま。 何に気を付ければ、快適な職場を選べるのか、先輩たちからのアドバイスをぜひ参考にしてホワイト企業を見つけましょう!
転職して休日が増え
仕事への活力もアップしました
転職して、前の職場よりも年間休日が増えました。プライベートの時間を確保できる満足感はもちろん、しっかり休むことで仕事への活力を養えるのが良いと思います。
(40代男性)
休憩時間がしっかり取れて
残業も減りました
前の会社はサービス残業が多く、時短制度の人ですら帰りにくい雰囲気がありました。転職してからは休憩時間がきちんと取れて、残業もあまりないです。
(30代女性)
急な休日出勤が多い会社にいたときは
肉体的にキツかったです
以前の会社は、慢性的な人手不足でサービス残業や、突然の休日出勤も多くありました。転勤回数もそこそこ…。体への負担が大きかったですね。今は休みがとれる会社で、心身ともに余裕があります。
(30代男性)
推奨商品の買取を
しなくて良い職場になりました
直近で勤めていた会社は、推奨商品をさばけないと社員が買い取っていました…。パワハラのない会社に転職でき、店舗運営の改善・提案に専念できるように!
(40代男性)

業界人が教える採用人事裏側

登販アドバイザー
登販アドバイザー
実は…自己応募の方が
給料アップを狙いやすいんです!
転職活動では、紹介会社やエージェントを利用する人が多いですよね。しかし、実は紹介会社を経由するよりも、自己応募の方が採用されやすいことをご存知ですか?
紹介会社を経由する場合、企業側が紹介会社に払う「紹介フィー」が発生します。人事としては良い人材が必要だけど、当然ながらコストはできるだけ抑えたいわけです。
そうして「紹介フィー」を理由に落とされるケースや、給与が下がるケースがあるのです。
より有利な条件で入社するためには、自己応募でチャレンジするのがおすすめです!
※地図をクリックすると
エリアの詳細ページへ飛びます。

登録販売者資格活かすなら
定番ドラッグストアで!

せっかく取得した登録販売者の資格を活かすなら、やはりスーパーやコンビニではなくドラッグストアがおすすめ! 以下に、ドラッグストアの中でもとくにおすすめできる10社を挙げ、それぞれの職場の特徴をまとめてみました。
  • 正社員
    パート・アルバイト

    マツモトキヨシ

    給料の高さと働きやすさが特徴。頑張れば年収500万円~1000万円も目指せる環境です! 残業時間も短く、休暇もしっかりととれるので充実したライフワークバランスが実現できるでしょう!
    マツモトキヨシの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員

    サンドラッグ

    店長候補(店舗運営スタッフ)としての募集で、業務も店舗の運営マネジメントがメイン。 売上管理をはじめとした経営に近い仕事が経験できます。キャリアアップを目指す人にもうれしい環境!
    サンドラッグの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    ウエルシア

    正社員は店長候補・管理職候補の募集。さまざまな研修が用意されており、教育システムが充実しているので継続したスキルアップが望めます。 資格手当が手厚いのもうれしいポイント!
    ウエルシアの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員

    ココカラファイン

    身近で頼りになる“街の健康情報拠点”としてカウンセリング販売を重視。 健康相談会なども実施しており、登録販売者資格を存分に活かせる環境です。育児休業・時短勤務体制もあり女性も安心!
    ココカラファインの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    ツルハドラッグ

    登録販売者が働きやすいよう、知識やスキルを磨ける豊富な研修を用意。 福利厚生・手当も充実しており、定年再雇用制度や時短勤務制度等も設けているので長く安心して働ける環境です。
    ツルハドラッグの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    スギ薬局

    未経験でも着実にスキルアップしていける教育体系が整っており、自己成長が望める環境。 「職種に捉われずさまざまな仕事を経験してほしい」という風潮があるため、幅広い業務に挑戦したい人にもおすすめ!
    スギ薬局の
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    トモズ

    総合商社「住友商事」の100%出資企業で、安定性もあり安心。残業も繁忙期以外は月15時間程度までと比較的少なめです。 オンオフのメリハリをつけて働きたい人にもおすすめ。
    トモズの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    ドラッグセイムス

    富士薬品の展開しているドラッグストアです。医薬品の知識・情報が入ってきやすい環境でしょう。店長はもちろん、エリアマネージャー代理、エリアマネージャーへとキャリアアップの道があります。
    ドラッグセイムスの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    ダイコクドラッグ

    全国に展開するドラッグストアチェーン。首都圏は東京、神奈川、千葉を主としています。店長候補は資格者手当が3万円になるので、給料アップを目指す人は要チェック。
    ダイコクドラッグの
    登録販売者の給料は?
  • 正社員
    パート・アルバイト

    クスリのアオキ

    関東では、千葉、群馬、茨城に店舗を展開するドラッグストアです。店長のほか、スーパーバイザーや本社スタッフまでキャリアステップの可能性があり、登録販売者の仕事の幅を広げていけます。
    クスリのアオキの
    登録販売者の給料は?

ドラッグストア以外の
登録販売者

登録販売者が輝けるおすすめの職場はやはりドラッグストアですが、その他にも、コンビニ、スーパー、家電量販店と、活躍できる場所はあります。 ドラッグストア以外の職場についても、特徴を見ていきましょう。

コンビニで働く登録販売者

取り扱う医薬品の数は限られるものの、地域医療を支える存在として注目されるコンビニ。登録販売者の需要も急増中です。 全国にフランチャイズが多いため、家の近く、住み慣れた地域で働けるのが魅力。
  • ローソン
  • ファミリーマート

スーパーで働く登録販売者

大型スーパーではドラッグコーナーを設けているところも多いですね。 コーナーの専任販売員として、接客から販売、発注、品出し、売り場づくりなどをトータルで任されるケースが多いようです。
  • イオン
  • 西友
  • ドン・キホーテ

家電量販店で働く登録販売者

家電量販店の医薬品売り場は、豊富な商品群と多彩な客層が特徴。免税店など、外国人観光客と接することも多いでしょう。 オールマイティな実践力が身につく環境といえるかもしれませんね。
  • ビックカメラ
  • ヨドバシカメラ
登録販売者の給料を
いろいろな角度から比較
最後に、職種や業種別に給料やボーナスを比較してみましょう!

※現役の登録販売者101名へのアンケートにより独自調査。

登録販売者の職種ごとの年収比較
一般スタッフ 店長・副店長 SV
307 442 565
一般販売スタッフは300万以下ですが、店長、SV(スーパーバイザー)と昇進するとグンと年収がアップします。登録販売者が年収を上げるには、やはりキャリアアップが必要不可欠です。
登録販売者の職種ごとの賞与比較
一般スタッフ 店長・副店長 SV
43.4 86.1 124.5
月給がもし低くても、賞与が十分にあれば年収は上がるので、高収入を狙うために賞与は欠かせないポイントです。一般スタッフから店長になるだけでも、賞与は約2倍に!なんとしても店長は目指したいところです。
管理者要件あり/なしで年収比較
管理者要件あり 管理者要件なし
333 277
同じ一般スタッフでも、管理者要件のあり/なしによって差が出る要因は資格手当の金額です。登録販売者の一般スタッフの資格手当の平均は約8,000円ですが、管理者要件があれば資格手当は大抵アップします。まだ管理者要件のないひとは、実務経験をはやく2年積みたいですね。
登録販売者と薬剤師で年収比較
登録販売者 薬剤師
376 533
薬剤師は基本的に大学の薬学部を卒業した人のみが受験できる国家資格なので、やはり登録販売者より薬剤師の方が年収は高い傾向にあります。ただし薬剤師は平均勤続7.1年で、平均年収533万円。登録販売者の年収は、調査によると一般スタッフも店長もSVも含めた平均が376万円です。
ただ上記のとおりSVになれば年収565万円になるので、登録販売者も働き方次第で高収入は狙えます。